Association de médiation sociale et culturelle


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Le Conseil d’administration de l’association Interm’Aide a le plaisir de vous convier à son Assemblée générale ordinaire qui aura lieu le :


Vendredi 27 mars 2026 à 14h30
Centre Social Georges Brassens
4 rue John Kennedy
60100 CREIL

Nous espérons que vous pourrez participer à ce moment important de la vie de notre association ou vous y faire représenter et nous serons heureux de partager avec vous le pot de fin d’assemblée.

Toutes les personnes ou associations qui souhaitent présenter leur candidature au conseil d'administration sont invitées à nous en informer par mail.

-> Vous souhaitez consulter/ télécharger le rapport d'activité qui y sera présenté ? Cliquez ICI
-> Vous souhaitez adhérer ou réadhérer à l'association ? Le bulletin d'adhésion 2026 est téléchargeable .  
-> Une procuration ? C'est ICI qu'il faut cliquer.
-> La déclaration de candidature au Conseil d'administration est téléchargeable en cliquant ICI.



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Parce que les femmes n'ont pas uniquement des droits le 8 mars, nous avons décidé de les mettre à l'honneur tout au long du mois de mars en proposant plusieurs évènements. 

La deuxième action intitulée "Femmes élues, ça change quoi ?" s'est tenue aujourd'hui 9 mars 2026 (7 participantes sur 13 inscrites).



Parenthèses féminines d'Interm'Aide - 9 mars 2026

Femmes élues, ça change quoi ?



Les femmes ont mené, mènent et mèneront des combats pour obtenir et faire valoir leurs droits. Avoir des droits c'est important, y avoir recours c'est essentiel. L'engagement des femmes est déterminant pour exprimer leurs attentes, leurs difficultés quotidiennes. Et pourtant il faut reconnaître qu'elles sont des citoyennes qui chaque jour sont confrontées à des difficultés importantes car leur parole n'est pas encore suffisamment prise en compte pour qu'elles obtiennent des réponses concrètes à leurs demandes.

Élues politiques, parents d'élèves, conseil d'administration, ... les femmes ont encore des "batailles" à mener pour défendre leurs idées car, si depuis les années 2000 elles sont plus présentes dans le paysage politique, elles le sont avec des responsabilités souvent limitées. Cette évolution ne s’est pas faite naturellement, mais grâce à une succession de lois sur la parité destinées à promouvoir une plus grande égalité dans l’accès des femmes aux responsabilités politiques pour que la présence des femmes s’améliore.

Pour alimenter les discussions entre nous, nous avons invité Mme Brigitte Mercier-Lobgeois, déléguée à la santé et l'accès aux droits, élue sortante d'une commune de l'ACSO.
Notre invitée a expliqué son parcours. Initialement, comme beaucoup de femmes, elle n'avait pas une appétence particulière pour l'engagement. Sa vie de famille, son foyer et ses enfants occupaient une place importante dans ses journées. 
Le 6 juin 2000 une loi sur la parité des femmes dans les conseils municipaux a été votée. Il fallait "recruter des femmes". Au départ ce n'était pas un choix personnel mais une demande de son mari, lui-même conseiller municipal, qui a conduit Mme Mercier-Lobgeois à se lancer dans l'aventure mais avec beaucoup d'interrogations. Comme beaucoup de femmes encore aujourd'hui, elle pensait ne pas y avoir sa place : "j'ai pas les connaissances, je dois m'occuper de mon foyer et de mes enfants".




Plusieurs participantes à cette séance ont évoqué avec insistance les différences de traitement en fonction de leur éducation et elles pensaient ne pas pouvoir participer à la vie citoyenne. D'autres, au contraire, ont exprimé l'importance de s'ouvrir et de communiquer pour exprimer collectivement les besoins dans le but d'améliorer le quotidien. Une femme a indiqué qu'elle était élue dans une association de parents d'élèves en vue de transmettre les valeurs d'une éducation égalitaire car encore aujourd'hui ce sont majoritairement les mères qui accompagnent et orientent les enfants pour s'ouvrir sur la société.

L'égalité entre les femmes et les hommes est loin d'être acquise et elle implique nécessairement que les femmes soient reconnues comme citoyennes à part entière et que leurs paroles soient prises en compte dans les décisions.


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Action autour de la journée du 8 Mars

 « Journée internationale des Droits des femmes »


 

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Contribution d'Interm'Aide au plaidoyer de France Médiation

pour les élections municipales 2026




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Apprendre à utiliser l'application KARIBU - 20 Février 2026



Ce 20 février, un atelier a été proposé pour présenter l'application Karibu . Cet atelier a réuni 5 participants, 2 hommes et 3 femmes.

L'application Karibu  a été à l'origine conçue pour l’apprentissage du français par des locuteurs ukrainiens, à la suite de
la guerre débutée il y a cinq ans maintenant. Mais l
es contenus peuvent être traduits en anglais, en arabe et en pachto.


Karibu permet d’apprendre facilement les bases du français pour communiquer autour de sujets tels que les démarches administratives, la santé, les loisirs et la vie professionnelle. 

L’application propose :

  • 50 heures de contenu pour faciliter l’apprentissage vers le niveau A2 ;
  • 600 phrases pré-enregistrées disponibles dans le lexique audio de l’application pour apprendre à communiquer ;
  • 100 podcasts et plus de 1 000 exercices ;
  • Une bibliothèque de ressources culturelles et de l’information.


Il nous a paru intéressant de proposer cet atelier. Karibu est un facilitateur dans les démarches administratives grâce aux outils de traduction intégrés.

Dans un premier temps, l'application a été téléchargée sur les téléphones cellulaires de chaque participant. Puis la séance s'est poursuivie dans la découverte des différentes démarches.

Cet atelier a développé l'autonomie numérique des participants et, nous l'espérons, leur facilitera l'accès à leurs droits. 


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